Seminarprogramm 2012.

Weiterbildungen für Personalverantwortliche und Führungskräfte
 

Titel der Veranstaltung Kurzbeschreibung Referent/in Termin/Kosten
Familienbewusst führen:
Vereinbarkeit als
Führungsaufgabe
Die erfolgreiche Umsetzung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie in Organisationen hängt entscheidend von den verantwortlichen Führungskräften ab. Führungskräfte sind
Vorbilder und definieren Standards im Umgang mit familienbedingten Anliegen. Ziel der Veranstaltung ist es, die eigene Rolle bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu
reflektieren und Wege zu finden, wie familiengerechte Maßnahmen zielgerichtet für die Mitarbeitermotivation und -bindung eingesetzt werden können. Die Veranstaltung richtet sich an Führungskräfte.
Elisabeth
Mantl/
Gabriele
Eylers

08.05.2012
9-16.00 Uhr

300,- €
zzgl. MwSt./
Teilnehmer/in

 

AUSGEBUCHT

Service für
Familien -
Beschäftigte bei
Kinderbetreuung und
Pflege entlasten
Besondere familiäre Lebenssituationen stellen immer eine Herausforderung für die Betroffenen und den Arbeitgeber dar.
Neben Angeboten zur Kinderbetreuung im eigenen Hause gibt es viele pragmatische und kostengünstige Lösungsansätze, um
gezielt zur Entlastung der Beschäftigten beizutragen. Im Rahmen der Veranstaltung werden Möglichkeiten für die Bereitstellung
von Serviceleistungen für Familien vermittelt, Erfahrungen ausgetauscht und pragmatische Lösungsansätze erarbeitet. Es besteht bei Interesse die Möglichkeit, gemeinsam ein Konzept für ein internetbasiertes Unterstützungsangebot für Pflege- und
Kinderbetreuungsfragen zu entwickeln. Die Veranstaltung richtet sich an Personal- und Projektverantwortliche im Themenbereich.
Elisabeth
Mantl/
Gabriele
Eylers

06.06.2012
9-16.00 Uhr

300,- €
zzgl. MwSt./
Teilnehmer/in

 

AUSGEBUCHT

 

Sich passgenau und
pragmatisch als
familienbewusster
Arbeitgeber aufstellen – Lösungsansätze in KMUs
In dieser Veranstaltung werden Möglichkeiten vermittelt und erarbeitet, wie durch einfache, aber wirkungsvolle interne Maßnahmen eine Entlastung für Familien in kleinen und
mittelständischen Unternehmen etabliert werden kann.
Praxisbeispiele werden vorgestellt, und es werden - ausgehend von den konkreten Fragestellungen der Teilnehmer/innen - pragmatische Lösungsansätze entwickelt.
Die Veranstaltung richtet sich an  Geschäftsführer/innen und Personalverantwortliche in KMUs.
Elisabeth
Mantl/
Gabriele
Eylers

04.09.2012
9-16.00 Uhr

300,- €
zzgl. MwSt./
Teilnehmer/in

Flexible Arbeitszeiten - Herausforderungen in der Umsetzung bewältigen Flexible Arbeitszeiten sind inzwischen in vielen Organisationen Standard. Jedoch stellen sich manchmal Herausforderungen in der Umsetzung. Aufgrund steigender Arbeitsverdichtung und knapper Personalressourcen können familiär bedingte Teilzeitwünsche, Freistellungsansprüche oder Sabbaticals schwierig zu gewährleisten sein. Um die Arbeitsfähigkeit und die Produktivität zu erhalten, sind kreative Lösungen nötig. In dieser Veranstaltung erarbeiten wir gemeinsam anhand konkreter Situationen aus Ihrer Praxis Lösungsansätze. Die Veranstaltung richtet sich an Geschäftsführer/innen, Führungskräfte, Personal- und Projektverantwortliche. Elisabeth Mantl/ Gabriele Eylers

25.09.2012
9-14.30 Uhr

250,- €
zzgl. MwSt./
Teilnehmer/in

Die Vereinbarkeit von Beruf und Pflege gezielt unterstützen Durch den demographischen Wandel wird das Thema Pflege auch in Unternehmen zu einem wichtigen Zukunftsthema. Arbeitnehmer/innen mit zu pflegenden Angehörigen haben oft
erhebliche Schwierigkeiten, Pflegeaufgaben mit der Berufstätigkeit zu vereinbaren. In der Veranstaltung wird gemeinsam erarbeitet,
welche Formen der Unterstützung aus Sicht der Betroffenen und aus Sicht der Arbeitgeber hilfreich und angemessen sind. Die Veranstaltung richtet sich an Personal- und Projektverantwortliche.
Elisabeth Mantl/ Gabriele Eylers

06.11.2012
9-14.30 Uhr

250,- €
zzgl. MwSt./
Teilnehmer/in

 

Angebote für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
 

Titel der Veranstaltung Kurzbeschreibung Referent/in Termin/Kosten
Burn-out – wenn nichts
mehr geht
Eine auf Flexibilität und Mobilität ausgerichtete Arbeitswelt erhöht den bestehenden Zeitdruck vieler Eltern und Pflegender. Die Veranstaltung behandelt das Thema Burn-out, gibt Informationen zu Symptomen und Erscheinungsformen sowie
Hinweise, wie Sie sich Beschäftigte vor dem „Ausbrennen“ schützen können. Die Veranstaltung richtet sich an Menschen mit Familienaufgaben,
insbesondere an Arbeitnehmer/innen bzw. Führungskräfte.
Gabriele Eylers

21.08.2012
9-14:30 Uhr

250,- €
zzgl. MwSt./
Teilnehmer/in

Wohlbefinden mit Beruf und Familie Die vielfältigen Anforderungen aus Familie und Beruf führen oft zu dem Gefühl, sich wie fremdbestimmt im Hamsterrad zu drehen. Das Seminar vermittelt lebendig und abwechslungsreich, wie das eigene Lebensgefühl mental und über den eigenen Körper beeinflusst werden kann, so dass sich neue Handlungsspielräume eröffnen. Mit Elementen aus Zeitmanagement, Entspannungsverfahren und Achtsamkeitsübungen erhalten wir Selbstkontrolle und Handlungsfähigkeit – Grundvoraussetzungen für Wohlbefinden. Das Seminar richtet sich an alle Menschen mit vielfältigen Anforderungen aus verschiedenen Lebensbereichen. Gesa Dippel

17.09.2012
18:30-21:30 
Uhr

20,- €
zzgl. MwSt./
Teilnehmer/in

Damit die Balance gelingt – zum Umgang mit widersprüchlichen
Erwartungen aus Beruf und Familie
Bei dem Balanceakt zwischen Beruf und Familie kommt es zwangsläufig zu Konflikten, die aus den eigenen Erwartungen und denen des Umfelds resultieren. In der Veranstaltung wird vermittelt und gemeinsam erarbeitet, welche Rollen welches Konfliktpotential bergen und welche Strategien eingesetzt werden können, damit die Balance besser gelingt. Die Veranstaltung richtet sich an Arbeitnehmer/innen mit Familienaufgaben. Gesa Dippel

24.10.2012
18:30-21:30 Uhr

20,- €
zzgl. MwSt./
Teilnehmer/in

Herausforderung Pflege – was tun im Pflegefall? Durch den demographischen Wandel wird das Thema Pflege auch in Unternehmen zu einem wichtigen Zukunftsthema. Arbeitnehmer/innen mit zu pflegenden Angehörigen haben oft
erhebliche Schwierigkeiten bei der Vereinbarkeit ihrer Pflegeaufgaben mit der Berufstätigkeit. In dieser Veranstaltung erhalten Sie Informationen über Möglichkeiten sowie über Sofortmaßnahmen bei einem Pflegefall in der Familie. Die Veranstaltung richtet sich an Arbeitnehmer/innen mit Pflegeaufgaben.
Violetta
Reimelt

tba
9-14.30 Uhr

250,- €
zzgl. MwSt./
Teilnehmer/in

 

Die Veranstaltungen finden in Kooperation zwischen der FamilyXperts GmbH und Elisabeth Mantl - Kompetenzbüro für Familie, Demographie und Gleichstellung statt.

Veranstaltungsort:
Veranstaltungsort sind die Räumlichkeiten der FamilyXperts GmbH, Drakestraße 47, 12205 Berlin. Diese liegen in unmittelbarer Nähe des S-Bahnhofs Lichterfelde-West, und sind daher bequem mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen.

Anmeldung:
Eine schriftliche Anmeldung über die Kontaktseite oder per E-Mail via kontakt(at)familyxperts(dot)de ist bis jeweils spätestens 14 Tage vor dem jeweiligen Termin unbedingt erforderlich. Die Teilnahmegebühr ist jeweils rechtzeitig vor dem Veranstaltungstermin gemäß Rechnungsstellung zu entrichten.

 

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